Ibnu Ibnu, & Marwan Man Soleman. (2025). Peran Mediasi Komitmen Afektif pada Pengaruh Etika Kerja Islami Terhadap Kinerja Pegawai. Jurnal Ekonomi Manajemen Akuntansi, 31(1), 58–72. https://doi.org/10.59725/ema.v31i1.235