Dimas Utoro Jati, & Endah Winarti HS. (2021). Analisis Pengaruh Kompetensi, Kompensasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Komitmen Kontinuan (Study Empiris Pada PT. Eastwind Mandiri Semarang). Dharma Ekonomi, 28(2), 19–35. https://doi.org/10.59725/de.v28i2.51